人力资源管理师培训二级一级培训班8月开课

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烟台大学,山东工商学院

烟台人力资源管理师二级、一级精品培训班8月开班 欢迎报名 年8月11日佳阳健康人力资源管理师国家职业资格鉴定培训班（周末班）开班啦！！ 本期培训主要针对目前从事人力资源工作或者对人力资源工作感性的高端人群，人力资源管理师二级、一级同步开课中。 课程特点： 授课周期更长：10天 省内资深人力资源专家面授课程！ 精品课程、高端培训，为专业人士提供。 人力资源管理师招生简章 随着企业竞争升级为人才资源的竞争，人力资源部门的重要性日益突现，为适应企业对人力资源管理人员的需求，提高从业人员的职业技能，烟台工贸技师学院培训处根据国家人力资源和社会保障部《关于做好国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》的精神，面向社会开展企业人力资源管理人员职业资格鉴定工作。 一、培训对象 企事业单位在岗或有志从事人力资源战略和规划、员工招聘选拔、绩效管理、薪资福利保险、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的相关管理人员。 二、鉴定等级 国家资格三级 助理企业人力资源管理师 国家资格二级 企业人力资源管理师 国家资格一级 高级企业人力资源管理师 三、申报条件 ——国家资格三级 助理企业人力资源管理师（具备以下条件之一者） 1.连续从事本职业工作6年以上； 2.取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上； 3.取得本职业四级企业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书； 4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上； 5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上； 6.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书； 7.具有硕士研究生及以上学历证书。 ——国家资格二级 企业人力资源管理师（具备以下条件之一者） 1.连续从事本职业工作13年以上； 2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上； 3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书； 4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上； 5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上； 6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书； 7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 ——国家资格一级 高级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者） （1）取得二级人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 （2）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 （3）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 （4）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 四、培训内容 人力资源管理相关基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬设计、劳动关系管理。 五、培训形式 聘请理论和实践经验丰富的专家授课，通过面授、案例点评、互动式交流探讨的讲座式教学模式，通俗易懂，快速实用的让学员全面掌握人力资源管理工作的全部内容。 六、培训费用（不含教材及鉴定费） 国家资格三级 助理人力资源管理师 980元/人 国家资格二级 人力资源管理师 2200元/人 国家资格一级 高级人力资源管理师 5800元/人 学员学习期满，学院组织学员参加全国统一鉴定考试，成绩合格后由国家人力资源和社会保障部颁发《人力资源管理师》资格证书，该证书全国通用，出国有效。 七、报名须知 报名时请携带一寸和二寸近期免冠彩照各四张，学历证（原件及复印件）、身份证复印件、专业工龄证明 资深授课老师